Реализуем психологические решения и персональные стратегии роста
Включаем тело

Юлия, здравствуйте! Благодарю за информацию и за прекрасный курс, уделённое время нашему коллективу! Очень понравилась встреча с Вами в онлайн-формате, такую может организовать только опытный тренер. На Вашем курсе не была отличницей в силу своей беременности и ее больших сроков, обязательно постараюсь наверстать! Хорошего Вам дня)

В этом году я поняла, что нужно что-то менять в рабочей сфере, т.к. то, чем я занималась, перестало приносить мне удовольствие. Каждый день я с большим усилием заставляла себя сесть за компьютер и начать работать, мне было скучно и неинтересно. В то же время, я не понимала как и что изменить, ведь я с самого начала карьеры работала в одной фирме, в одном направлении. Сама мысль, что придётся составить резюме и ходить на собеседования приводила меня в ужас.
Со всеми этими мыслями и страхами пришла к Юлии. Вместе мы подробно разобрали, что же так пугает меня в предстоящем процессе смены работы и стало понятно, что это
- неопределенность (я не знала, чего ожидать, т.к. проходила собеседование один раз в жизни),
- боязнь провала (я была уверена, что для смены компании мне обязательно нужно ещё чему-то научиться, походить на курсы, обзавестись сертификатами и т.д.)
- непонимание, как и когда сообщить текущему руководителю о своих планах
Пришли к выводу, что нужно двигаться маленькими шажками и поработать со страхами. Для этого я изучала много информации о том, как составлять резюме и какие вопросы могут задать на собеседовании (закрывая тем самым страх неопределенности), писала список своих достижений и вместе с Юлией мы работали с внутренним критиком, который не давал осознать свою ценность. А также проработали момент разговора с руководителем.
В итоге я успешно прошла несколько этапов собеседований в другую компанию и получила оффер, но руководитель предложила мне рассмотреть вариант остаться в компании, сменив направление. Таким образом, я нашла путь развития в своей компании, который мне больше подходит, и получила повышение зарплаты. Сейчас я работаю на новом проекте с другими технологиями, в новом коллективе и мне снова интересно работать: я много всего изучаю, узнаю о своей специальности, а коллеги очень отзывчивые и помогают вливаться в процессы.
Очень рада, что пришла с этим запросом к Юлии и мы вместе смогли грамотно проработать этот важный для меня этап!))

Юлия, добрый день! Извините, немного задержалась с ответами, вчера много всего надо было сделать вечером))
1. В какой жизненной личной ситуации вы бы обратились ко мне?
Я думаю, это ситуация, когда нужно выбраться из закрытого состояния, выйти в люди. Причина может быть любая, но когда человек чувствует, что застрял в одной точке, в каком-то внутреннем застое и ему нужно, чтобы кто-то грамотно помог выйти наружу, мне кажется, Вы как раз тот, кто может эту помощь оказать. Но я говорю, основываясь на своём опыте, скорее всего, есть много разных ситуаций, в которых к Вам можно обратиться))
2. Что самое действенное - что повлияло на вашу работу?
Для меня самое действенное, когда мне дают простые и понятные направления движения - будь то телесная практика или работа с мыслями и установками. Когда я точно знаю, как действовать и что делать в той или иной ситуации, я чувствую себя уверенно и это помогает мне пробовать что-то новое и становиться лучше. Если описывать образами, после занятия я обычно чувствую себя так, будто смогла распутать клубок, и он развернулся ниточкой, которая указывает верный путь
3. Какое на ваш взгляд мое самое ценное качество?
Мне кажется, самое ценное Ваше качество - умение поддерживать и сопереживать, это очень помогает мне почувствовать, что я не одинока, что есть по крайней мере один человек, который понимает, что я чувствую. После наших встреч моё настроение всегда на подъёме, Вы помогаете вытащить на поверхность уверенность в своих силах и знание, что я на многое способна!)